Psychische Gefährdungsbeurteilung

Eine Unternehmensübergabe ist nie nur rational

Eine Unternehmensübergabe ist nie nur rational

Oder: Wenn du innerlich nicht klar bist, kriegst du die Kuh nicht vom Eis Eine Kundin war im Begriff, das Familienunternehmen endlich komplett zu übernehmen. Sie hatte bereits seit einigen Jahren... Weiterlesen
Posted by Hanne Demel in Psychische Gefährdungsbeurteilung, Unternehmensnachfolge, 0 comments
Warum Vertrauen im Unternehmen ein wichtiger Erfolgsfaktor ist

Warum Vertrauen im Unternehmen ein wichtiger Erfolgsfaktor ist

Warum ist Vertrauen im Unternehmen so wichtig? Was bewirkt gegenseitiges Vertrauen in der Wertschöpfung? Ethikstammtisch am 20. November 2019 Die Bude ist brechend voll. Stefan hat alle Tische... Weiterlesen
Posted by Hanne Demel in Ethikstammtisch für emotionales Management, Führung, Psychische Gefährdungsbeurteilung, 0 comments